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Formazione obbligatoria per i lavoratori agricoli: cosa cambia dal 26 maggio 2026

Formazione prima dell’ingresso nel settore agricolo Dal 26 maggio 2026 cambia la gestione degli inserimenti nel comparto agricolo. I lavoratori dovranno aver completato il percorso di formazione obbligatoria prima di

Legge di conversione del D.L. “Milleproroghe” 2026 pubblicata in Gazzetta Ufficiale

È stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale la Legge di conversione del Decreto Milleproroghe 2026 (D.L. n. 200/2025), che introduce proroghe e modifiche agli incentivi alle assunzioni previsti dal Decreto Coesione,

Dati ISTAT aprile 2026: occupazione e disoccupazione in Italia

È stata pubblicata il 29 maggio scorso la nota mensile Istat sul numero di occupati e disoccupati del mese di aprile. Vediamo pertanto in che modo è cambiato il mondo

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Cosa cambia nei contratti di prossimità alla luce della conversione del D.L. n. 62/2026

Il quadro di riferimento dell’art. 8 del D.L. n. 138/2011 Personalmente, ho sempre nutrito qualche perplessità sul contenuto della norma prevista dall’art. 8 del D.L. n. 138/2011 che consente, a

Trasparenza retributiva durante il rapporto di lavoro

Il quadro normativo di riferimento La scorsa settimana ho pubblicato una primissima riflessione sui nuovi obblighi relativi alla trasparenza retributiva,

La trasparenza salariale al via: obblighi per i datori di lavoro

Il 7 giugno p.v. entra in vigore il D.L.vo n. 96/2026, attuativo della Direttiva Comunitaria n. 2023/970 con il quale

Roberto Cmaera

Nuovo CCNL agricolo: webinar gratuito sulla gestione del personale

Il settore agricolo sta attraversando una fase di forte cambiamento nella gestione del personale. Il rinnovo del CCNL Operai Agricoli e Florovivaisti 2026-2029, la crescente difficoltà nel reperimento della manodopera,

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Agenzia per il lavoro dal 1998

Generazione Vincente S.p.A. è un’Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. Fondata nel 1998, è la prima Agenzia per il Lavoro del Sud Italia e oggi opera su tutto il territorio nazionale con oltre 30 filiali.

Affianchiamo aziende e candidati con servizi di somministrazione di lavoro a tempo determinato e indeterminato, Permanent & Executive Search, ricerca e selezione del personale, formazione, politiche attive del lavoro e supporto alla ricollocazione professionale. Ogni giorno favoriamo l’incontro tra domanda e offerta di lavoro con competenza, qualità del servizio e una presenza capillare sul territorio.

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IL GRUPPO GENERAZIONE VINCENTE

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