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CoronaVirus e Cura Italia: l’analisi di Massi, Camera e Peluso
Job Opinion Leader a confronto nel webinar gratuito organizzato da Generazione Vincente S.p.A. e dedicato al tema: lavoro e decreto Cura Italia. Approfondimenti e prospettive future su: lavoro e previdenza
COVID-19 – primo Decreto per riparto fondi CIG in deroga
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato, in data 24 marzo 2020, il Decreto Interministeriale 24/03/2020, con il riparto dei fondi alle Regioni, previsto dall’art. 22 del Decreto
Editoriale La sospensione dei licenziamenti: il perché della scelta [E.Massi]
Il nostro Paese sta attraversando una crisi epidemiologica di enorme
Giurisprudenza e Circolari Scadenza IVA marzo 2020 – Prorogati i termini dei versamenti fiscali
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Normativa e Contratti COVID-19: procedure attive dell’Inps per congedi e permessi 104
L’INPS ha emanato il messaggio n. 1416 del 30 marzo 2020,
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Generazione Vincente e Team Gresini avanti insieme per il 2020
Generazione Vincente sponsor del team Gresini Generazione Vincente e il Team Kömmerling Gresini Moto3 si stringono la mano e, nella stagione ormai alle porte, continueranno il percorso iniziato nel 2019
"Caduta Massi" Editoriale (Eufranio Massi)
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La sospensione dei licenziamenti: il perché della scelta [E.Massi]
Il nostro Paese sta attraversando una crisi epidemiologica di enorme grandezza: certezze consolidate vengono meno ed il tessuto produttivo e
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Editoriale Covid-19: il sostegno al reddito da lavoro dipendente e la sospensione dei licenziamenti [E.Massi]
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Editoriale Coronavirus e lavoro – I primi provvedimenti urgenti del governo [E. Massi]
Coronavirus e lavoro. La crisi epidemiologica che sta attraversando il
Editoriale La nuova gestione delle collaborazioni: che fare? [E.Massi]
Le collaborazioni, tipica forma di lavoro autonomo, sono, da tempo,
L'esperto Risponde (R.Camera)
COVID-19: Il congedo straordinario si può utilizzare ad ore? E in Smart-working?
L’utilizzo del congedo straordinario, previsto dal decreto Cura Italia, può essere utilizzato ad ore? Inoltre, lo posso utilizzare anche se
Parola all’ esperto Assunzione di un lavoratore con preavviso ma in CIGO per il COVID-19
Abbiamo intenzione di assumere un dipendente che ha 45 giorni
Parola all’ esperto La misura del TIS è applicabile anche ai lavoratori domestici?
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Parola all’ esperto Il limite dell’anzianità dei 90 giorni è per tutti i tipi di Cassa Integrazione?
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Parola all’ esperto Le aziende con Accordi che vanno oltre il 30 aprile come si deve comportare?
Se un’azienda ha firmato Accordi che vanno oltre il 30
COVID-19 – primo Decreto per riparto fondi CIG in deroga
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato, in data 24 marzo 2020, il Decreto Interministeriale 24/03/2020, con il riparto dei fondi alle Regioni, previsto dall’art. 22 del Decreto n. 18/2020 (c.d. Cura Italia), per il finanziamento dei trattamenti di cassa integrazione salariale in deroga, in favore dei datori di lavoro privati. Qualora la richiesta riguardi unità produttive, del medesimo
Approvato il Decreto Cura Italia: 25 miliardi per fronteggiare l’emergenza Covid-19
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Covid-19 e lavoro: Normativa di settore, decreti e misure per gestire l’emergenza
Covid-19 e lavoro: Assolavoro (Associazione Nazionale di Categoria delle Agenzie per il Lavoro) ha pubblicato sul proprio sito una sezione dedicata alle misure di settore e alla normativa nazionale e regionale riguardanti l’emergenza Coronavirus. Di seguito riportiamo accordi, circolari e decreti di riferimento pubblicati in un’ottica precauzionale e di responsabilità nei confronti di chiunque. Normativa di riferimento Normativa di settore
Smart working in Italia – Solo 350 mila dipendenti lavorano da remoto
Smart working in Italia in Europa, l’11,6% dei lavoratori totali pratica il lavoro agile. Di questi l’8,7% dei lavoratori totali lo fa in maniera stabile. In Paesi come Svezia e
Transizione verde e sviluppo 2020 – L’economia sostenibile per creare nuove opportunità
Transizione verde e sviluppo 2020 – Il rilancio dell’economia italiana Transizione verde e sviluppo 2020. Stefano Cuzzilla, presidente di Fermanager (l’associazione maggiormente rappresentativa nel mondo del management) evidenzia l’opportunità per le imprese italiane di puntare sull’economia sostenibile in quanto potrebbero generare oltre 500 mila posti di lavoro entro il 2030.
Chief happiness officer in azienda – Il manager della felicità per il benessere dei lavoratori
Chief happiness officer in azienda – il manager della felicità Chief happiness officer in azienda. Nella dichiarazione di indipendenza degli Stati Uniti d’America firmata il 4 luglio 1776, si dichiara: “tutti gli uomini sono stati creati uguali, che essi sono dotati dal loro Creatore di alcuni Diritti inalienabili, che fra
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Normativa e Contratti COVID-19: procedure attive dell’Inps per congedi e permessi 104
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Somministrazione COVID-19 – primo Decreto per riparto fondi CIG in deroga
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Normativa e Contratti GDPR: trattamento dei dati personali nel contesto dell’epidemia di COVID-19
L’impatto privacy (GDPR) in ambito lavorativo dell’attuale situazione di emergenza
Normativa e Contratti Fondo di solidarietà bilaterale – Tutela in caso di riduzione o sopensione dell’attività lavorativa
Fondo di solidarietà bilaterale per dipendenti Il Ministero del Lavoro
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Breaking News Controlli a distanza dei dipendenti – Cosa è ammesso con lo smart working
Controlli a distanza dei dipendenti – Controlli cosentiti? Controlli a
Giurisprudenza e Circolari Crisi Covid-19 – 4 milioni di euro per i liberi professionisti
Crisi Covid-19 – Il piano per fronteggiare l’emergenza lavoro negli
Benessere aziendale – Come cambiano gli uffici con il lavoro agile
Il lavoro agile per il benessere aziendale – Il caso Boston Consulting Group Benessere aziendale. Negli ultimi giorni, a fronte dell’emergenza coronavirus, molte aziende cercano di tutelare famiglie e lavoratori attraverso soluzioni di lavoro agile. La scelta dello smart working, ovvero la possibilità di lavorare da remoto, consente a un imprenditore di mantenere intatta la produttività e di tutelare il
Welfare state in Italia – Dati non confortanti dal nuovo rapporto Unipol 2019
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Il 29 ottobre a Ragusa si terrà il Seminario organizzato da Unione nazionale Italia Ortofrutta dal titolo: “Iniziativa di chiarimento e approfondimento sulle tematiche del lavoro in agricoltura”. Il tema del lavoro in agricoltura con tutte le sue implicazioni sia in termini di norme giuslavoristiche che di rispetto della legalità
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