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![#ForumTuttoLavoro2019 – l’intervento di Michele Amoroso [Video]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2019/03/Senza-titolo-2-500x500_c.jpg)
#ForumTuttoLavoro2019 – l’intervento di Michele Amoroso [Video]
“Le aziende hanno bisogno di flessibilità e questo è un dato incontrovertibile” Questa l’opinione del Presidente di Generazione Vincente S.p.A., Michele Amoroso, durante il suo intervento al VI Forum TuttoLavoro
Agenzie per il Lavoro: l’occupazione virtuosa che il nostro Paese non sfrutta abbastanza
Durante l’anno 2018 i lavoratori inseriti con almeno un contratto di lavoro in somministrazione con tutti i diritti e la retribuzione del lavoro dipendente sono stati circa 800 mila. Il
HR Manager Work Life Balance – Come bilanciare la vita privata e quella professionale
Quando si affronta l’argomento del work life balance si fa riferimento ad
Giurisprudenza e Circolari Richiesta di minori carichi di lavoro e demansionamento [Cassazione]
Con ordinanza n. 18817 del 12 luglio 2019, la Cassazione ha
Normativa e Contratti ISTAT: Occupati e disoccupati – maggio 2019
Pubblichiamo la nota mensile dell’Istat, del 1° luglio 2019, sull’andamento dell’occupazione in
L'esperto Risponde (R.Camera)
Un lavoratore che si è licenziato il 7 giugno ha diritto al welfare relativo al CCNL metalmeccanica (200 euro) o deve richiederlo al nuovo datore di lavoro?
Abbiamo un lavoratore che si è licenziato il 7 giugno: dobbiamo erogare il welfare relativo al CCNL metalmeccanica (200 euro),
Parola all’ esperto È valida una conciliazione avvenuta dinanzi alla Commissione di Certificazione per quanto riguarda le rinunce e transazioni previste dall’articolo 2113, quarto comma?
Sì, la Legge 183/2010 prevede, all’articolo 31, la possibilità di
Parola all’ esperto È possibile denunciare un’azienda per il recesso dopo il periodo di prova durato solo un giorno, oltretutto dopo aver svolto un compito che non mi spettava?
Buongiorno, chiedevo se era possibile denunciare all’ispettorato una azienda, la
Parola all’ esperto Cosa succede nel caso in cui l’azienda venga trovata con dei tirocinanti oltre il massimo consentito?
L’Accordo Stato/Regioni del 25 maggio 2017 fornisce le linee guida
Parola all’ esperto Con la legge di Bilancio 2019 il congedo obbligatorio madre può essere preso anche tutto post nascita. Il dubbio è se una madre al momento del congedo sta svolgendo telelavoro, sono previste esclusioni?
No, non sono previste esclusioni per le lavoratrici in telelavoro.
Agenzie per il Lavoro: l’occupazione virtuosa che il nostro Paese non sfrutta abbastanza
Durante l’anno 2018 i lavoratori inseriti con almeno un contratto di lavoro in somministrazione con tutti i diritti e la retribuzione del lavoro dipendente sono stati circa 800 mila. Il 50% di questi sono giovani con meno di 34 anni. I somministrati nel nostro Paese sono in media circa 400 mila ogni mese. Questi sono alcuni numeri che risultano all’Osservatorio
Selezioni operai ATAC – Al via i test psico attitudinali tecnici
Selezioni operai ATAC. Il 9 Luglio 2019 avranno inizio i test psico attitudinali tecnici per la ricerca di operatori qualificati nel settore dei trasporti. Nel mese di Giugno infatti, ATAC, in collaborazione con Generazione Vincente, ha indetto un bando di selezione per la ricerca dei seguenti profili: operatori infrastrutture operai rotabili operatori superficie Il 28 Giugno 2019 è stato pubblicato l’elenco dei candidati ammessi
Lavoro: a maggio record tasso di occupazione, disoccupazione scende al 9,9%
Mese di maggio roseo per quanto riguarda il mercato del lavoro. Il tasso di disoccupazione, cioè la mole di persone in cerca di un’occupazione e non la trova sul totale della forza lavoro, cala fino al 9,9% raggiungendo il minimo storico dal 2012. Anche fra i giovani si registra un calo, scende infatti al 30,5%. Il tasso di occupazione, il
Work Life Balance – Come bilanciare la vita privata e quella professionale
Quando si affronta l’argomento del work life balance si fa riferimento ad una strategia aziendale attraverso la quale la vita professionale di un dipendente è bilanciata in modo equilibrato con la sua sfera privata.
Diversity & Inclusion: le parole chiave per l’azienda del futuro
Puntare a migliorare il clima aziendale. Per il 95% delle aziende questo è il motivo primario per adottare politiche di Diversity & Inclusion. Sul secondo gradino delle esigenze troviamo invece la promozione della diversità in tutti i livelli gerarchici (84%). Via via scendendo ci sono: la possibilità di sfruttare differenze di
Lavorare come OSS. Una figura di supporto per il personale sanitario
Lavorare come OSS. Gli Operatori Socio Sanitari sono figure professionali di supporto al personale medico e infermieristico. Forniscono cure e attenzioni verso pazienti totalmente o parzialmente autosufficienti al fine di garantire il benessere psicofisico e sociale. Le principali richieste per esercitare la professione: L’OSS deve garantire il benessere psicologico del paziente. Il
Normativa & Circolari
Normativa e Contratti ISTAT: Occupati e disoccupati – maggio 2019
Pubblichiamo la nota mensile dell’Istat, del 1° luglio 2019, sull’andamento dell’occupazione in
Normativa e Contratti INPS: Osservatorio sul precariato con i dati di aprile 2019
L’INPS ha pubblicato, in data 20 giugno 2019, i dati di
Normativa e Contratti Ministero del Lavoro: tenuta della documentazione sanitaria su supporto informatico
La Commissione per gli interpelli in materia di salute e
Normativa e Contratti Ministero dello Sviluppo Economico: “Nuova Sabatini” 2019 – come funziona
Il Ministro dello Sviluppo Economico riepiloga – sul proprio sito
Giurisprudenza e Circolari Richiesta di minori carichi di lavoro e demansionamento [Cassazione]
Con ordinanza n. 18817 del 12 luglio 2019, la Cassazione ha
Giurisprudenza e Circolari Indennità di preavviso per la donna nel “periodo protetto” [Cassazione]
Con sentenza n. 16176 del 17 giugno 2019, la Corte di Cassazione, alla
Giurisprudenza e Circolari Quota femminile nei licenziamenti collettivi e licenziamento per giusta causa [Cassazione]
Quota femminile nei licenziamenti collettivi Con sentenza n. 14454 del 24 maggio 2019,
Giurisprudenza e Circolari Licenziamento di lavoratore socio di un’impresa concorrente [Cassazione]
Con ordinanza n. 10239 dell’11 aprile 2019, la Corte di Cassazione ha
L’occupazione femminile in forte crescita dove ci sono molti asili nido
Dove sono a disposizione molti asili nido e posti nelle scuole materne l’occupazione femminile fiorisce. Questo è quanto si evince dai dati di una ricerca della Fondazione Openpolis, realizzata con l’impresa sociale Con i Bambini nell’ambito del fondo per il contrasto della povertà educativa minorile. “Asili nido e partecipazione delle donne al mondo del lavoro sono temi strettamente legati. Aumentare l’occupazione femminile
Bonus bebè anche per l’anno 2019 – requisiti
L’INPS ha emanato la circolare n. 85 del 7 giugno 2019, con la quale informa che l’assegno di natalità, previsto dall’articolo 1, comma 125, della legge 23 dicembre 2014, n. 190, c.d. bonus bebè, è riconosciuto (articolo 23-quater del decreto-legge n. 119 del 23 ottobre 2018) anche per ogni figlio nato o adottato dal 1° gennaio 2019 al 31 dicembre 2019 e, con riferimento a tali
Una Task force dell’Ispettorato e Droni nei campi, questa la proposta di Tridico per combattere il caporalato
Droni e una task force per arginare l’annoso problema del caporalato in agricoltura. È la proposta del presidente dell’Inps, Pasquale Tridico, in audizione alla Camera. “Propongo la creazione di una
Generazione Vincente al Fico Eataly World
Il 31 maggio 2019 alle ore 14:30 si terrà, presso il Fico Eataly World – Centro Congressi di Bologna – Sala A, il convegno dal titolo “Ortofrutta: il fattore lavoro come elemento di competitività nel settore“. All’evento, organizzato dall’Unione Nazionale Italia Ortofrutta, parteciperà Generazione Vincente. Il tema centrale della manifestazione
La Commissione UE aumenta il tetto degli aiuti di Stato per le aziende agricole
La Commissione europea ha dato il via ad un programma di aggiornamento delle norme di aiuti di Stato nel settore agricolo, incrementando di fatto il tetto massimale che le autorità nazionali possono allocare per sostenere le aziende agricole, eliminando, poi, la necessità di una preventiva approvazione della stessa Commissione europea in caso di aiuti,
