Gestione del personale

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26/07/2024

Il ruolo della soddisfazione lavorativa nel ridurre il turnover aziendale

Turnover dei dipendenti: Il ruolo cruciale della soddisfazione lavorativa per fermare il flusso di abbandoni Nel contesto lavorativo odierno, la soddisfazione lavorativa si conferma come un fattore chiave per mantenere

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06/05/2024

Lotta al Lavoro Nero

Lotta al Lavoro Nero nei Cantieri Edili: Cosa cambia per i datori di lavoro? Introduzione delle Nuove Normative Il Governo ha introdotto una nuova stretta sul lavoro non dichiarato nel

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29/04/2024

In crescita la somministrazione di lavoro a tempo indeterminato

Crescita dei contratti stabili e sfide del mercato del lavoro Il mercato del lavoro nel 2024 si evolve costantemente, evidenziando una crescente richiesta di profili qualificati e un maggiore ricorso

Gestione del personale
13/12/2023

Limite reddituale del datore di lavoro

Con la sentenza n. 209 del 24 novembre 2023, la Corte costituzionale ha dichiarato la questione di legittimità costituzionale (art. 103, commi 5 e 6), inerente al decreto legge del

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05/12/2023

La decontribuzione delle lavoratrici madri: il c.d. Bonus Mamma

In realtà, trattasi di uno sgravio contributivo per le lavoratrici che hanno dei figli. Sono previste diverse modalità di applicazione a seconda dei requisiti posseduti dalle lavoratrici madri. L’art. 37 della bozza di

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28/11/2023

Lavoro e formazione in carcere: accordo tra CNEL e Assolavoro

Il presidente del CNEL Renato Brunetta e il presidente di Assolavoro (Associazione Nazionale di Categoria delle Agenzie per il Lavoro) Francesco Baroni hanno siglato un accordo di collaborazione sul tema

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02/11/2023

Gli obblighi del datore di lavoro su licenziamento e ricollocazione

L’onere relativo al tentativo di ricollocazione del lavoratore spetta al datore di lavoro, il quale, in vista di licenziamento del dipendente per giustificato motivo oggettivo, dovrà fornire una prova effettiva

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02/11/2023

La stabilità dei contratti a tempo indeterminato in somministrazione

I contratti a tempo indeterminato in somministrazione si confermano una tipologia di contratto stabile. L’indeterminato in somministrazione, infatti, garantisce la permanenza del dipendente nel mondo del lavoro meglio di qualsiasi

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05/07/2023

Lavoro “green”: cos’è e quali sono i profili più richiesti dal mercato

I modelli di business si stanno evolvendo, stimolando le imprese a ripensare i propri processi e strategie in chiave sempre più sostenibile. Questo approccio innovativo ha prodotto la formazione di

Gestione del personale
23/06/2023

Università e lavoro: quali sono le lauree più richieste dal mercato?

Sono i giorni della Maturità per gli studenti degli istituti superiori di tutta Italia. Questo passaggio alla vita adulta richiede, per chi ha intenzione di proseguire gli studi, la prima delicata

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16/06/2023

Indagine Inapp: giovani smarriti, il 50% non ha idea di cosa farà “da grande”

Giovani sempre più indecisi sul proprio futuro professionale. È quanto emerge da un’indagine Inapp (Istituto nazionale per l’analisi delle politiche pubbliche) effettuata su un campione è di 3.642 giovani in

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29/05/2023

In estate 160mila nuove opportunità di lavoro dalle Agenzie: le figure più richieste

Uno studio effettuato da Assolavoro Datalab, l’Osservatorio dell’Associazione Nazionale delle Agenzie per il Lavoro, ha rilevato che tra i mesi di giugno e luglio 2023 saranno 160mila le nuove opportunità

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15/05/2023

E-mail aziendali, diritti e doveri del datore di lavoro

La posta elettronica aziendale è divenuta una imprescindibile risorsa per la comunicazione interna ed esterna dell’impresa. Tuttavia, il suo utilizzo è spesso causa di incertezze e perplessità riguardo alla protezione

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28/04/2023

Rapporto Bes sul benessere economico: aumentano le disuguaglianze

L’Istat ha pubblicato recentemente il decimo Rapporto Bes (Benessere equo sostenibile), che fotografa i principali fenomeni economici, sociali e ambientali del nostro Paese, analizzando una serie di indicatori suddivisi in

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21/04/2023

Inapp: “Una donna su cinque lascia il lavoro dopo la maternità”

Il mercato del lavoro è ancora caratterizzato da una notevole disparità di genere che pone il nostro Paese ben lontano dalla media europea per i tassi di occupazione. Generazione Vincente

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05/04/2023

Aumentano i lavoratori stabili: fondamentale il ruolo delle Agenzie per il Lavoro

Il rapporto di Assolavoro Datalab ha analizzato lo scenario economico 2022 e le previsioni 2023, evidenziando i dati relativi all’occupazione, specie in relazione alla somministrazione di lavoro. In questo senso,

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24/03/2023

A Padova il corso gratuito per diventare Verniciatori industriali

È partito a Padova il corso di formazione professionale in Verniciatura Industriale, promosso gratuitamente grazie alla partnership tra Generazione Vincente S.p.A., Enaip Veneto Padova – Ente di Formazione Professionale, e

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20/03/2023

A marzo aumentano del 16,3% le assunzioni programmate: i dati settore per settore

Sono 417.690 le assunzioni programmate a marzo con un incremento del +8,3% in un mese. È quanto emerge dal bollettino mensile del Sistema informativo Excelsior, realizzato da Unioncamere e Anpal.

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22/09/2022

Min.Lavoro: la circolare sulle novità introdotte dal decreto “Trasparenza”

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha emanato la circolare n. 19 del 20 settembre 2022, con la quale fornisce indicazioni su taluni specifici profili degli obblighi informativi introdotti dal Decreto

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16/09/2022

Fondo Nuove Competenze, firmato il decreto: un miliardo di euro per la formazione

Il Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, Andrea Orlando, ha firmato il Decreto che regola il Fondo Nuove Competenze, il programma per la formazione dei lavoratori “riformato e orientato

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06/09/2022

Min. Salute, Covid-19: aggiornamento delle modalità di gestione dei casi

Il Ministero della Salute ha emanato la circolare prot. n. 37615 del 31 agosto 2022, che riporta nuove indicazioni per la gestione dei positivi Covid e dei contatti stretti. Nel

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28/07/2022

Global Gender Gap Report 2022: Italia al 18° posto nell’UE

Lo scorso 13 luglio il World Economic Forum ha pubblicato la sedicesima edizione del Global Gender Gap Report 2022, in cui vengono raccolti i dati di 146 Paesi in tutto

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11/07/2022

Bonus 200 euro: chi non lo riceverà? Le categorie degli esclusi

Sono 31 milioni e mezzo gli italiani che riceveranno il bonus 200 euro varato dal Governo con il Decreto aiuti, che ha l’obiettivo di incrementare il potere d’acquisto dei redditi

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20/06/2022

“Almeno il 40% di donne nei Cda”: direttiva dell’UE per la parità di genere

Entro il 2026, nelle società quotate in borsa dell’Unione Europea, almeno il 40% degli incarichi da amministratori non esecutivi o il 30% di tutti incarichi da amministratori dovranno essere ricoperti

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14/06/2022

“Processi organizzativi e team working”: giornata di formazione per Generazione Vincente

Valore, coinvolgimento, abilità. Sono tre delle parole chiave emerse dalla giornata di formazione organizzata da Generazione Vincente S.p.A. per i rappresentanti dei CSA (Consulenti Servizi Amministrativi). Da Verona a Catania,