È ancora possibile, nel 2020, fare dei contratti di collaborazione co.co.co.?

1. 

   Mar56

   Gennaio 25, 11:48 Accedi per rispondere

   Può un pensionato di anzianità (61 anni-Min Interni), stipulare un co,co.co?
   Se fosse quali eventuali conseguenze su cumulo redditi?

   • 

     Roberto

     Gennaio 26, 09:47 Accedi per rispondere

     E’ possibile l’avvio di un contratto di collaborazione. La conseguenza è l’applicazione, su questi redditi, dell’aliquota Irpef più alta a lei applicata.

2. 

   Antonio G.

   Maggio 13, 18:05 Accedi per rispondere

   Salve,

   sono un lavoratore dipendente con contratto di apprendistato.

   Il mio contratto prevede una clausola di esclusività che riporto:
   “Ai dipendenti di questa Società è richiesto di non assumere altri impegni di lavoro od incarichi professionali, in essa inclusa l’appartenenza a collegi sindacali, durante il Suo servizio presso la nostra Società senza prima avere ottenuto l’autorizzazione del Consiglio di Amministrazione o del Socio responsabile delle Risorse Umane”.

   Mi chiedo:
   – il contratto co.co.co. rientra nella restrizione?
   – ci sono forme contrattuali che mi permettono di lavorare senza violare la clausola?
   – contattando gli uffici competente, data l’assenza di conflitto di interessi tra le due occupazioni, possono negarmi il consenso?

   Grazie mille in anticipo,
   AG

   • 

     Roberto

     Maggio 15, 18:29 Accedi per rispondere

     Una clausola del genere è anomala. Normalmente viene prevista nei confronti di ditte concorrenti e non generalizzata. Inoltre, questa restrizione dovrebbe essere contemperata da un indennizzo che l’azienda dovrebbe prevedere.
     E’ possibile la restrizione anche per i co.co.co. ma relativamente ad attività concorrenziali.

3. 

   Giuseppe Gargiulo

   Febbraio 09, 10:48 Accedi per rispondere

   Buon giorno dott. Camera
   Sono un progettista sono stato contattato da un azienda per un lavoro occasionale (co.co.co ) sono pensionato posso accedere a questo contratto , quale è la somma massima che si può chiedere consentito dalla stato per questo cont
   Inattesa di una sua risposta.
   Grazie
   saluti

   • 

     Roberto

     Febbraio 09, 22:17 Accedi per rispondere

     Se è un lavoro occasionale non può essere un co.co.co. (collaborazione coordinata e continuativa). Comunque, in entrambi i casi non sussiste un massimale di compenso. Per il lavoro occasionale, oltre i 5mila euro dovrete pagare la contribuzione alla gestione separata dell’Inps (1/3 Lei e 2/3 il committente).

4. 

   PIGNATELLI FILOMENA

   Gennaio 30, 22:20 Accedi per rispondere

   Sono stata licenziata dopo 8mesi di lavoro con un contratto civico quali sono i diritti

   • 

     Roberto

     Febbraio 03, 21:47 Accedi per rispondere

     Sinceramente non so quale sia il “contratto civico”.

5. 

   PieLUCY

   Gennaio 15, 13:22 Accedi per rispondere

   Buongiorno dott. Camera,
   sono un ingegnere iscritto all’Albo , ma ho sempre lavorato da dipendente (con contributi previdenziali INPS versati), quindi non mi sono mai aperto una P.IVA e mai iscritto all’INARCASSA. Ora da inoccupato, mi hanno proposto un contratto da CO.CO.CO per 6 mesi per attività organizzative non legate all’attività specifiche dell’azienda che si occupa di Sicurezza sul lavoro. Volevo sapere se posso accettare, iscrivendomi alla Gestione Separata INPS con contributi precidenziali pagati dal committente per i 2/3 e Irpef pagata dal committente che in pratica redige una sorta di busta pagata, senza dover comunicare e pagare nulla ad INARCASSA. In attesa di una sua risposta.
   Grazie.
   Saluti

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