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Di seguito le migliori news scelte per voi dai quotidiani in edicola oggi. Un servizio a cura della redazione di Job Opinion Leader. Ecco gli articoli in evidenza nella Rassega stampaACCEDI ALLA RASSEGNA STAMPA
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Attività lavorativa di qualche giorno: possibile contratto di lavoro autonomo occasionale?
Ho un rapporto a tempo indeterminato con un lavoratore che vorrei utilizzare anche per una attività particolare, non prevista nelle sue mansioni. Visto che l’attività è breve (durerà solo qualche
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D.L. 146/2021: per quali lavoratori è previsto l’ulteriore periodo di C.I.?
Per quali lavoratori è previsto l’ulteriore periodo di cassa integrazione del decreto legge 146/2021? L’articolo 11, del decreto legge 146/2021, dispone la possibilità di fruire del trattamento di integrazione salariale
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Il protocollo sul lavoro agile
Il giorno 7 dicembre 2021 le organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori del settore privato, con il supporto di un gruppo di lavoro, composto da professori universitari
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È possibile prevedere un obbligo, per il lavoratore, di non recedere dal rapporto di lavoro?
È possibile prevedere un obbligo, per il lavoratore, di non recedere dal rapporto di lavoro? Sì, è possibile stipulare, con il dipendente, un “patto di stabilità” e cioè un accordo
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CCNL FNIP-Confcommercio: rinnovo del contratto per le imprese di pulizia
In data 3 dicembre 2021 le OO.SS hanno sciolto la riserva, con esito positivo, circa l’ipotesi di Accordo per il rinnovo del “CCNL per il personale dipendente da imprese di pulizia, di
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Licenziamento per GMO dichiarato illegittimo: cosa succede?
Cosa succede nel caso in cui un giudice dichiara illegittimo il licenziamento per GMO comminato ad un lavoratore a tutele crescenti? L’eventuale sentenza che dichiara la illegittimità di un licenziamento
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Risoluzioni consensuali e NASPI dopo accordi collettivi durante il Covid
Con la circolare n. 180 del 1° dicembre 2021 l’INPS ha fornito le proprie indicazioni relative al riconoscimento della NASPI in favore dei lavoratori che, a seguito di accordi collettivi
Con le nuove disposizioni sul Green pass, chi potrà accedere alle mense aziendali?
Con le nuove disposizioni sul Green pass, chi potrà accedere alle mense aziendali? Le mense aziendali sono escluse in quanto la nuova disposizione, che evidenzia il possesso del Green pass
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Posso registrare le persone alle quali ho controllato il Green Pass?
Posso registrare le persone alle quali ho controllato il Green Pass? In merito alla conservazione del dato strettamente necessario a dimostrare l’avvenuto controllo e per redigere correttamente la busta paga,
Idoneità dell’impresa appaltatrice: tra certezze e tanti dubbi
Le questioni che attengono alla sicurezza sul lavoro si incrociano, di frequente, con le disposizioni che nel D.L.vo n. 81/2008 trattano la materia della idoneità dell’appaltatore: le morti sul lavoro
Lavoratore coi permessi 104 può essere chiamato a svolgere lo straordinario?
Il lavoratore che ha i permessi 104 può essere chiamato a svolgere lo straordinario al sabato da parte dell’azienda? Il lavoratore che di norma beneficia dei permessi da legge 104
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Assolavoro: un emendamento mette a rischio 100mila lavoratori assunti a tempo indeterminato da agenzie
1° dicembre 2021. Al termine di una confusa maratona parlamentare, ieri sera le Commissioni Riunite Lavoro e Finanze, impegnate nell’esame della Legge di conversione del c.d. Decreto Fiscale (d.l. 21
Posizioni aperte nel settore trasporti per Milano Cortina 2026
Tirocini di inclusione sociale GOL Campania – Avviso Alto Calore Servizi
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Contratti a tempo determinato: cambia la scadenza delle causali
