Nel caso di una rettifica alla lettera di dimissioni come si può procedere?

Nel caso di una rettifica alla lettera di dimissioni come si può procedere?
12/07/2018 1029 Views

Un nostro dirigente ha deciso di dimettersi qualche tempo fa, nel rispetto del periodo di preavviso, e dovrebbe cessare in data 30 luglio 2018, come da comunicazione telematica da lui inoltrata e da noi ricevuta. Ora avremmo la necessitĂ , in accordo con lo stesso, di trattenerlo fino al 31 agosto. Cosa dobbiamo fare? Comunicazioni? Lettera allo stesso?

 Di seguito la risposta del Dott. Camera:

Il lavoratore rettifica, con una lettera cartacea, la PEC di dimissioni inviata a suo tempo, indicando la nuova data di decorrenza delle dimissioni al 1° settembre (primo giorno di non lavoro). L’azienda, a sua volta, dovrà allegare la lettera di rettifica alla PEC ricevuta e dovrà modificare la decorrenza delle dimissioni al Centro per l’Impiego.

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Category Parola all’esperto

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Roberto Camera
Roberto Camera 731 posts

Esperto di Diritto del Lavoro e relatore in convegni sulla gestione del personale. Ha creato, ed attualmente cura, il sito internet http://www.dottrinalavoro.it in materia di lavoro. (*Le considerazioni sono frutto esclusivo del pensiero dell’autore e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione di appartenenza)

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7 Commenti

  1. Mario
    Mario
    Giugno 07, 17:08

    Buongiorno, ho 69 anni, vi espongo il mio problema. Ero dipendente dal 1996 presso la Società X come programmatore. Dal 2012 ho preso una partita Iva e ho deciso di lavorare per questa società come consulente, versando i contributi come commerciante. La ditta mi ha suggerito di restare dipendente, in aspettativa. Le dimissioni effettive le ho date il 31/10/2021. Ho fatto domanda di pensione a Gennaio 2022. Ora, l’Inps vorrebbe liquidarmi gli arretrati da Marzo 2020 (ho compiuto 67 anni a Febbraio), ma è sorto il problema legato al fatto che io risulto dipendente fino al 31/10/2021. L’Inps suggerisce di far
    fare alla SocietĂ  X una rettifica della data dimissioni sul sito del Ministero del Lavoro, specificando la data del 31/1/2012, in quanto, da allora, io risulto non piĂą dipendente ma solo iscritto alla SocietĂ  X senza contributi.
    Vi chiedo se è fattibile questa rettifica. Sono disposto a pagare le eventuali sanzioni. Non vorrei proprio perdere 2 anni di contributi.
    Grazie e cordiali saluti.
    Mario

  2. Alberto
    Alberto
    Gennaio 04, 17:17

    Salve, ho dato le dimissioni consensuali invece di inserire volontarie come posso rettificarle.
    Grazie

    • Roberto
      Roberto
      Gennaio 06, 13:00

      Basta inviare una raccomandata all’azienda informandola dell’errore e comunicando la tipologia di recesso corretta.

  3. Sbadata 2022
    Sbadata 2022
    Gennaio 04, 12:12

    Buongiorno,
    ho inviato le dimissione in via telematica ma mi sono accorta che invece di indicare come data ultima di lavoro il 31/01 ho indicato il 01/01 (cioè la data di inizio preavviso); siccome non sono ancora trascorsi i 7 giorni posso revocare le dimissioni e rinviarle? ed in quel caso la data di preavviso dovrebbe slittare al 16/01 (dato che il mio ccnl prevede di inviare le dimissioni il giorno 1 o il giorni 16?
    grazie

    • Roberto
      Roberto
      Gennaio 06, 12:58

      Oltre che decidere di revocarle, può anche inviare una raccomandata all’azienda informandola dell’errore e indicando la data corretta di decorrenza delle dimissioni.

  4. arredoiss
    arredoiss
    Novembre 02, 19:25

    Salve, ho dato le dimissioni volontarie e ho sbagliato la data di decorrenza, mi stanno dicendo che una PEC di rettifica non va bene ma di revocare le dimissioni e rifarle con la data corretta, però avendole date il 29 ottobre i giorni di preavviso non tornano cioè ad oggi siamo al 2 novembre quindi anziché smettere il 26 novembre così facendo dovrei smettere il 30. Come posso risolvere?

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