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Tag "Cassazione"

Editoriale 1806

La prescrizione dei crediti da lavoro secondo la Cassazione

Con una recentissima sentenza, la n. 26246, depositata il 6 settembre 2022, la Corte di Cassazione fornisce la risposta ad un problema, quello della prescrizione dei crediti del lavoratore ove,

Giurisprudenza e Circolari 1060

Cassazione: minaccia di licenziamento configurabile come estorsione

Con sentenza n. 3724 del 2 febbraio 2022, la Corte di Cassazione penale ha affermato che “integra il delitto di estorsione la condotta del datore di lavoro che, approfittando della situazione del mercato

Giurisprudenza e Circolari 767

Cassazione: omessa risposta a richiesta generica da parte dell’ispettore

Con sentenza n. 46032 del 9 dicembre 2021, la quarta sezione penale della Corte di Cassazione ha affermato che non commette il reato di cui all’art. 4 della legge 22 luglio 1961 n.

Parola all’ esperto 2377

Un lavoratore sta per raggiungere l’età per la pensione. L’azienda può recedere dal contratto senza le dimissioni?

Un lavoratore sta per raggiungere l’età per la pensione di vecchiaia. Vi chiediamo se l’azienda può recedere dal contratto anche in mancanza di dimissioni del dipendente. Alla maturazione dei requisiti

Giurisprudenza e Circolari 2523

Licenziamento per detenzione di stupefacenti – sentenza n. 31531 [Cassazione]

Licenziamento per detenzione di stupefacenti Il 3 dicembre 2019, la Corte di Cassazione ha emanato la sentenza n. 31531 con la quale si legittima il licenziamento di un lavoratore per

Giurisprudenza e Circolari 3538

Licenziamento illegittimo – Respinto il ricorso con la sentenza n°31529

Il ricorso del lavoratore nei confronti del datore di lavoro Licenziamento illegittimo. Il 3 Dicembre 2019 la Corte di Cassazione ha emanato la sentenza n. 31529 in merito a un caso

Giurisprudenza e Circolari 3063

Quota femminile nei licenziamenti collettivi e licenziamento per giusta causa [Cassazione]

Quota femminile nei licenziamenti collettivi Con sentenza n. 14454 del 24 maggio 2019, la Corte di Cassazione ha affermato che allorquando si procede a licenziamenti collettivi, la percentuale delle lavoratrici coinvolte non può

Editoriale 5020

DURC: carenze e differenti indirizzi della magistratura amministrativa e di merito [E.Massi]

Le attenzioni della Magistratura amministrativa e di quella ordinaria correlate al rilascio del Documento Unico di Regolarità Contributiva, necessario per la partecipazione a gare di appalto, sono ricorrenti e, talora,

Giurisprudenza e Circolari 3134

Licenziamento di lavoratore socio di un’impresa concorrente [Cassazione]

Con ordinanza n. 10239 dell’11 aprile 2019, la Corte di Cassazione ha affermato la legittimità del licenziamento di un dipendente che ricopriva, in contemporanea, la carica di socio/membro del consiglio di amministrazione

Giurisprudenza e Circolari 3520

Richiesta di mobbing per contrasti con il superiore [Cassazione]

Con ordinanza n. 10043 del 10 aprile 2019, la Corte di Cassazione ha affermato che una serie di comportamenti del dirigente (cambio di stanza, lunga attesa del lavoratore per essere ricevuto per chiarimenti,

Giurisprudenza e Circolari 3431

Uso di Facebook durante l’orario di lavoro e licenziamento [Cassazione]

Con sentenza n. 3133 del 1° febbraio 2019, la Corte di Cassazione, confermando la decisione della Corte di Appello di Brescia, ha affermato la legittimità del licenziamento di una impiegata amministrativa a tempo

Giurisprudenza e Circolari 4712

Licenziamento per violazione di norme etiche [Cassazione]

Con l’Ordinanza n. 138 del 7 gennaio 2019, la Corte di Cassazione ha chiarito che l’elencazione delle ipotesi di giusta causa di licenziamento contenute nei contratti collettivi, al contrario che per le sanzioni

Giurisprudenza e Circolari 2891

Malattia senza superamento del periodo di comporto e licenziamento per scarso rendimento [Cassazione]

Con sentenza n. 31763 del 7 dicembre 2018, la Corte di Cassazione ha affermato la illegittimità di un licenziamento adottato da un datore di lavoro per scarso rendimento correlato ad un numero di

Giurisprudenza e Circolari 2836

Licenziamento per minaccia [Cassazione]

Con ordinanza n. 31155 del 3 dicembre 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che una minaccia grave pronunciata in azienda, sebbene pronunciata in modo generico, ha un effetto gravemente destabilizzante nel contesto

Giurisprudenza e Circolari 2635

Dimissioni presentate sotto stress [Cassazione]

Con sentenza n. 30126 del 21 novembre 2018, la Corte di Cassazione, trattando la questione relativa alle dimissioni di un dipendente pubblico (al quale non si applica la procedura telematica prevista per il settore

Giurisprudenza e Circolari 2724

Licenziamento dell’uomo per causa di matrimonio [Cassazione]

Con sentenza n. 28926 del 13 novembre 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che non sussiste alcuna discriminazione di genere correlata alle tutele poste dall’art. 35 del D.L.vo n. 198/2006 circa il

Editoriale 10241

Le proroghe ed i rinnovi del contratto a termine nel periodo transitorio [E.Massi]

Il limite massimo concesso dal Legislatore per rinnovare o prorogare i contratti a tempo determinato, durante un periodo che è stato definito come “transitorio”, sta scadendo, in quanto dal prossimo

Giurisprudenza e Circolari 6415

Rifiuto di svolgere mansioni non corrispondenti alla qualifica [Cassazione]

Con sentenza n. 24118 del 3 ottobre 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che un lavoratore non può, a priori, rifiutare l’adempimento di una prestazione non corrispondente alle mansioni relative alal qualifica

Giurisprudenza e Circolari 3506

Licenziamenti collettivi e illegittimi: 3 sentenze della Corte di Cassazione

Licenziamenti collettivi e criterio di scelta basato sulla prossimità alla pensione Con sentenza n. 24755 dell’8 ottobre 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che nelle procedure collettive di riduzione di

Giurisprudenza e Circolari 3472

Valenza della firma per ricevuta sulla busta paga [Cassazione]

Con ordinanza n. 21699/2018, la Corte di Cassazione ha affermato che la firma per ricevuta del lavoratore sulla busta paga, non dimostra l’effettivo pagamento della somma indicata sul documento. I giudici

Giurisprudenza e Circolari 3628

Contratto a termine: causali e mansioni [Cassazione]

Con sentenza n. 22188 del 12 settembre 2018, la Corte di Cassazione, con riferimento alle condizioni previste dal D.L.vo n. 368/2001, è intervenuta sul tema delle causali e delle mansioni svolte: tale sentenza

Giurisprudenza e Circolari 2945

Licenziamento del dirigente – presupposti [Cassazione]

Con sentenza n. 20876 del 21 agosto 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che “il licenziamento individuale del dirigente può fondarsi non solo sul venire meno del particolare rapporto di fiducia che

Giurisprudenza e Circolari 2470

Contestazione disciplinare e coincidenza con il motivo del licenziamento [Cassazione]

Con sentenza n. 21265 del 28 agosto 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che il fatto contestato ex art. 7 della legge n. 300/1970 deve essere lo stesso che, poi, da luogo

Giurisprudenza e Circolari 1985

Verbale ispettivo e valutazione del giudice nella interposizione di manodopera [Cassazione]

Con sentenza n. 20820 del 20 agosto 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che i contenuti del verbale ispettivo costituiscono materiale istruttorio liberamente utilizzabile dal magistrato in sede giudiziale finalizzato a determinare

Giurisprudenza e Circolari 3333

Superamento del periodo di comporto e licenziamento [Cassazione]

Con ordinanza n. 19927 del 27 luglio 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che nel computo del comporto vanno calcolate soltanto le assenze per malattia. È, quindi, illegittimo il licenziamento avvenuto sommando, ai