CONGEDO PARENTALE DOPO IL JOB ACT
Dai criteri di fruizione oraria del congedo, a quelli di computo e indennizzo, cumulabilità e flussi delle denunce. Sono alcune novità introdotte dal decreto attuativo del Jobs Act esaminate dai Consulenti del Lavoro. L’introduzione della modalità oraria non modifica la durata del congedo parentale, quindi rimangono invariati i limiti entro i quali i genitori dipendenti possono assentarsi dal lavoro a tale titolo. La presentazione all’Inps delle richieste di congedo parentale su base oraria è stata inserita tra le domande di maternità on line e tutti i documenti vanno allegati telematicamente.
Sull' autore
Potrebbe interessarti anche
ROMA: CAMERA COMMERCIO, 2,5 MILIONI PER CONFIDI
La giunta della Camera di commercio di Roma ha rifinanziato, con ulteriori 2,5 milioni di euro, il bando a sostegno dei Confidi. Il bando integrale sarà pubblicato tra pochi giorni
TELEFONO AZZURRO SELEZIONA AMMINISTRATIVI
Telefono Azzurro seleziona varie figure amministrative che dovranno essere inseriti nella gestione della struttura, collaborando al corretto funzionamento dei servizi istituzionali e degli interventi che offre. Le figure ricercate sono
MICHELIN, 600 LICENZIAMENTI
Oggi, con un presidio davati ai cancelli, presente il leader della Fiom Landini, e 4 ore di sciopero, i lavoratori della Michelin protestano, dopo che la multinazionale francese ha annunciato
0 Commenti
Non ci sono commenti al momento!
Puoi essere il primo a commentare questo post!