• [MENU]
    • Chi siamo
    • Servizi
    • Dove siamo
    • Lavora con noi
    • Contatti
    • Scarica Brochure (pdf)
  • [OFFERTE di LAVORO]
  • Area Riservata
    • Accedi all'area riservata
    • Recupera password
  • Area Riservata
    x
    Recupera password
    Accesso riservato a:
    Clienti / Lavoratori somministrati / Dipendenti.
Generazione Vincente | Job Opinon Leader
  • JOL
    Webinar

    • Timeline

      03/04/2020 14:28

      [ PODCAST ] Webinar: CoronaVirus e Cura Italia – l’analisi di Massi, Camera e Peluso

      24/03/2020 09:42

      CoronaVirus e Cura Italia: l’analisi di Massi, Camera e Peluso

      14/02/2020 11:55

      Top 300 Campania – Generazione Vincente al 58° posto tra le imprese eccellenti

      12/12/2019 17:08

      Somministrazione e flessibilità. L’intervento di Luca Peluso al Forum TuttoLavoro 2019

      Job Opinion Leader

      Job Opinion Leader [ PODCAST ] Webinar: CoronaVirus e Cura Italia – l’analisi di Massi, Camera e Peluso

      [ PODCAST ] Per venire incontro alle esigenze di molti

      03/04/2020 0

      Job Opinion Leader CoronaVirus e Cura Italia: l’analisi di Massi, Camera e Peluso

      Job Opinion Leader a confronto nel webinar gratuito organizzato da

      24/03/2020 0

      Job Opinion Leader Top 300 Campania – Generazione Vincente al 58° posto tra le imprese eccellenti

      Top 300 Campania – La ricerca di mercato elaborata da

      14/02/2020 0

      I più Letti

      Forum “virtuale” sul Jobs Act: parlano Poletti, Sacconi, Damiano, Treu, Cazzola e Massagli.

      Forum “virtuale” sul Jobs Act: parlano Poletti, Sacconi, Damiano, Treu, Cazzola e Massagli.

      17998
      “ LAVORO FACILE ” di Michele Amoroso ed Eufranio Massi | Maggioli Editore

      “ LAVORO FACILE ” di Michele Amoroso ed Eufranio Massi | Maggioli Editore

      11421
      Poletti : «Il Jobs Act, una svolta epocale per un mercato del lavoro più efficiente, equo e inclusivo»

      Poletti : «Il Jobs Act, una svolta epocale per un mercato del lavoro più efficiente, equo e inclusivo»

      11257

      In Evidenza

      [ PODCAST ] Webinar: CoronaVirus e Cura Italia – l’analisi di Massi, Camera e Peluso
      Job Opinion Leader

      [ PODCAST ] Webinar: CoronaVirus e Cura Italia – l’analisi di Massi, Camera e Peluso

      CoronaVirus e Cura Italia: l’analisi di Massi, Camera e Peluso
      Job Opinion Leader

      CoronaVirus e Cura Italia: l’analisi di Massi, Camera e Peluso

  • Editoriale
    di E. Massi

    • Editoriali recenti

      29/05/2020 10:14

      Coronavirus ed integrazione salariale tra novità, dubbi e criticità [E.Massi]

      22/05/2020 11:10

      Contratti a termine nel D.L. “Rilancio”: qualcosa si muove tra difficoltà interpretative [E.Massi]

      15/05/2020 11:11

      Cambio di Appalto: una deroga alla sospensione dei licenziamenti [E.Massi]

      08/05/2020 10:57

      Le assunzioni agevolate degli under 35: i chiarimenti dell’Inps [E.Massi]

      I più letti del mese

      Covid-19: il sostegno al reddito da lavoro dipendente e la sospensione dei licenziamenti [E.Massi]

      Covid-19: il sostegno al reddito da lavoro dipendente e la sospensione dei licenziamenti [E.Massi]

      35249
      Coronavirus e lavoro – I primi provvedimenti urgenti del governo [E. Massi]

      Coronavirus e lavoro - I primi provvedimenti urgenti del governo [E. Massi]

      8026
      100 euro: il premio ai lavoratori dipendenti al tempo del COVID-19 [E.Massi]

      100 euro: il premio ai lavoratori dipendenti al tempo del COVID-19 [E.Massi]

      7146

      i più letti di sempre

      Le proroghe nei contratti a tempo determinato [E. Massi]

      Le proroghe nei contratti a tempo determinato [E. Massi]

      331182
      L’esonero contributivo per le assunzioni a tempo indeterminato: i primi chiarimenti dell’inps sul beneficio degli 8.060 euro [E. Massi]

      L’esonero contributivo per le assunzioni a tempo indeterminato: i primi chiarimenti dell’inps sul beneficio degli 8.060 euro [E. Massi]

      143177
      8.060 euro l’anno per tre anni: modalità operative per le nuove assunzioni

      8.060 euro l’anno per tre anni: modalità operative per le nuove assunzioni

      99387

      Questa settimana

      Coronavirus ed integrazione salariale tra novità, dubbi e criticità [E.Massi]
      Editoriale

      Coronavirus ed integrazione salariale tra novità, dubbi e criticità [E.Massi]

  • L’Esperto risponde
    di R. Camera

    • Quesiti recenti

      28/05/2020 15:59

      Dimissione con “buonuscita” formalizzata con una lettera firmata dal lavoratore. È corretta come procedura?

      28/05/2020 14:53

      Ho una azienda, quali sono le novità su congedi e permessi 104?

      22/05/2020 10:03

      Assente da lavoro da 11 giorni e in scadenza del periodo di prova, cosa fare?

      20/05/2020 14:42

      Ho un figlio di 10 anni, ho letto che avrò diritto a lavorare da casa, è vero?

      I più letti del mese

      Durante la cassa integrazione i lavoratori hanno diritto di chiedere le ferie?

      Durante la cassa integrazione i lavoratori hanno diritto di chiedere le ferie?

      1854
      La sospensione licenziamento del DL 18/2020 è previsto anche per il periodo di prova?

      La sospensione licenziamento del DL 18/2020 è previsto anche per il periodo di prova?

      1059
      La nostra azienda è chiusa, un lavoratore può richiedere i giorni di permesso 104?

      La nostra azienda è chiusa, un lavoratore può richiedere i giorni di permesso 104?

      862
      Per i lavoratori a termine è sospeso l’obbligo di indicare la causale?

      Per i lavoratori a termine è sospeso l'obbligo di indicare la causale?

      813

      I più discussi

      • E’ possibile fare due lavori a part time e fino a che orario massimo?

        16/01/2015 | 932 Comments

      • Ho assunto una lavoratrice in sostituzione di un’altra che è andata in maternità. Quando posso lasciare a casa la sostituta?

        27/08/2015 | 366 Comments

      • COVID-19: I lavoratori intermittenti possono usufruire della CIG in deroga?

        07/04/2020 | 209 Comments
  • Risorse Umane
    e Somministrazione

    • Somministrazione

      28/05/2020 16:06

      Assunzioni Settore Ferroviario 2020 – scopri tutte le nostre posizioni aperte

      14/05/2020 18:53

      Decreto Rilancio: sospensione temporanea dell’operatività delle c.d. “causali” anche per la somministrazione (L. Peluso)

      04/05/2020 11:43

      INPS: rapporto tra malattia e CIG, FIS e CIG in deroga

      17/04/2020 12:01

      Polizza COVID19 : la soluzione di Generazione Vincente Insurance dedicata ai dipendenti

      HR MANAGER

      08/05/2020 09:02

      Invitalia: in partenza i rimborsi per le imprese che hanno acquistato DPI

      24/04/2020 14:13

      Il futuro dello Smart working: l’emergenza Covid-19 ha raddoppiato i lavoratori agili

      09/03/2020 17:21

      Smart working in Italia – Solo 350 mila dipendenti lavorano da remoto

      27/02/2020 15:58

      Transizione verde e sviluppo 2020 – L’economia sostenibile per creare nuove opportunità

      26/02/2020 14:51

      Chief happiness officer in azienda – Il manager della felicità per il benessere dei lavoratori

      I più letti

      Risposte ai quesiti posti dai partecipanti durante il Webinar: CoronaVirus e Cura Italia [E. Massi]

      Risposte ai quesiti posti dai partecipanti durante il Webinar: CoronaVirus e Cura Italia [E. Massi]

      9394
      Covid-19 e lavoro: Normativa di settore, decreti e misure per gestire l’emergenza

      Covid-19 e lavoro: Normativa di settore, decreti e misure per gestire l'emergenza

      5351
      Decreto Rilancio: sospensione temporanea dell’operatività delle c.d. “causali” anche per la somministrazione (L. Peluso)

      Decreto Rilancio: sospensione temporanea dell’operatività delle c.d. “causali” anche per la somministrazione (L. Peluso)

      4522
      Assunzioni Settore Ferroviario 2020 – scopri tutte le nostre posizioni aperte
      Somministrazione

      Assunzioni Settore Ferroviario 2020 – scopri tutte le nostre posizioni aperte

      Decreto Rilancio: sospensione temporanea dell’operatività delle c.d. “causali” anche per la somministrazione (L. Peluso)
      Somministrazione

      Decreto Rilancio: sospensione temporanea dell’operatività delle c.d. “causali” anche per la somministrazione (L. Peluso)

  • Norme
    e Circolari

    • Normativa

      26/05/2020 12:06

      MISE – Decreto Rilancio: le principali misure per le imprese

      20/05/2020 10:19

      Garante privacy: COVID-19 – trattamento dei dati nel contesto lavorativo

      14/05/2020 09:56

      COVID-19 sospensione obblighi contributivi e contributi previsti dal CCNL

      Circolari

      27/05/2020 10:18

      INPS: termine di presentazione delle domande di CIGO e FIS

      05/05/2020 10:48

      MISE: prorogato, per l’emergenza, il termine per gli investimenti della Nuova Sabatini

      28/04/2020 12:08

      Garante privacy: COVID-19 – il trattamento dei dati sanitari

      08/04/2020 17:16

      COVID-19: INPS proroga fino al 13 aprile la fruizione dei Congedi straordinari

      In tendenza

      Decreto 11 Marzo 2020 – Aiuti per famiglie, imprese e lavoratori

      Decreto 11 Marzo 2020 - Aiuti per famiglie, imprese e lavoratori

      21870
      Controlli a distanza dei dipendenti – Cosa è ammesso con lo smart working

      Controlli a distanza dei dipendenti - Cosa è ammesso con lo smart working

      6462
      COVID-19: procedure attive dell’Inps per congedi e permessi 104

      COVID-19: procedure attive dell’Inps per congedi e permessi 104

      1716

      Hot topic

      lavoro INPS Economia POLITICHE DEL LAVORO WELFARE E PREVIDENZA POLITICA COMMENTI ED EDITORIALI pensioni Assunzioni Jobs act Istat Roberto Camera welfare Dati voucher offerta di lavoro Ministero del Lavoro
  • Politiche
    Attive Lavoro

    • Misure più seguite

      Garanzia OVER: € 800 per 6 mesi ai lavoratori, € 7.000 alle imprese [Regione Campania]

      Garanzia OVER: € 800 per 6 mesi ai lavoratori, € 7.000 alle imprese [Regione Campania]

      9699
      Garanzia Over: la Regione Campania promuove il reinserimento lavorativo

      Garanzia Over: la Regione Campania promuove il reinserimento lavorativo

      7306
      Garanzia Giovani Lombardia: accompagnamento al lavoro e bonus occupazionale

      Garanzia Giovani Lombardia: accompagnamento al lavoro e bonus occupazionale

      5884

      Misure recenti

      IncontraLavoro 2020 – A Chioggia l’evento per chi cerca un impiego in estate

      IncontraLavoro 2020 - A Chioggia l'evento per chi cerca un impiego in estate

      608
      Progetto Diritto Mirato | Percorsi di formazione

      Progetto Diritto Mirato | Percorsi di formazione

      301

      Misure per Regioni

      • PAL Abruzzo
      • PAL Campania
      • PAL Emilia Romagna
      • PAL Lazio
      • PAL Lombardia
      • PAL Puglia
      • PAL Veneto

      Sponsorizzazioni 2020/21

Breaking News

  • Breaking News

    Scadenza IVA marzo 2020 – Prorogati i termini dei versamenti fiscali

  • Breaking News

    Coronavirus e Fisco – L’Agenzia delle Entrate ferma la riscossione

  • Breaking News

    Decreto salva economia – 25 miliardi per fronteggiare l’emergenza in Italia

  • Giurisprudenza e Circolari

    Controlli a distanza dei dipendenti – Cosa è ammesso con lo smart working

  • Breaking News

    Comunicazione 10 Marzo 2020 – Filiali aperte in modalità digitale

  • Breaking News

    Formazione ferroviaria 2020 – Ecco i prossimi corsi AIAFF in partenza

  • Home
  • Breaking News
  • ALIMENTARISTI, A UN PASSO DAL CONTRATTO

ALIMENTARISTI, A UN PASSO DAL CONTRATTO

22/10/2015 Emanuele Imperiali 0 1337

Per arrivare al rinnovo del contratto nazionale dell’agroindustria entro fine novembre, Fai Cisl, Flai Cgil e Uila, sindacati di settore, lanciano alla controparte Federalimentare una proposta: entrare nel merito della discussione, lasciando fuori i condizionamenti esterni legati alla discussione in corso sul modello contrattuale. La trattativa interessa 54 mila aziende e 385 mila lavoratori. Uno dei temi al centro del rinnovo è l’impatto delle nuove norme del Jobs act in questo settore dove esistono da tempo relazioni sindacali collaudate. I sindacati auspicano di trovare le soluzioni ai nodi aperti e firmare l’accordo entro il 30 novembre, scadenza dell’attuale contratto.

Tags A UN PASSO DAL CONTRATTOALIMENTARISTI
Category Breaking News

Sull' autore

Emanuele Imperiali
Emanuele Imperiali 717 posts

Giornalista professionista, ha lavorato all’Ansa, Paese Sera e al Mattino, attualmente è editorialista economico del Corriere del Mezzogiorno. Laureato in Giurisprudenza, si è sempre occupato di economia meridionale, con specifica attenzione ai temi del lavoro. Docente alla Scuola di Giornalismo della Rai di Perugia, ha lavorato, dall'agosto 2006 all'agosto 2007, come esperto per il Mezzogiorno nel governo Prodi. Ha scritto il libro “L’Impresa Giovane” sui casi più significativi di autoimprenditorialità e di autoimpiego nel Sud.

Vedi tutti i post di questo autore →

Potrebbe interessarti anche

Pensioni: dall’Europa arriva la proposta sui PEPP

La proposta che arriva sul tavolo dell’Europarlamento e del Consiglio Europeo ha il nome di Pepp, che altro non è che l’acronimo di Pan European Personal Pension, cioè Prodotti pensionistici

ISTAT: SPESA SOCIALE INEFFICIENTE

Il sistema di protezione sociale italiano è tra quelli europei “uno dei meno efficaci”. Lo rileva il Rapporto annuale Istat 2016, evidenziando come “la spesa pensionistica comprime il resto dei

BOBBA, PUBBLICATE PRIME GRADUATORIE SISTEMA DUALE

Da venerdì 5 febbraio sono pubblicate sul sito di Italia Lavoro le graduatorie dei centri di formazione professionale di nove Regioni e della Provincia autonoma di Trento ammessi alla sperimentazione

0 Commenti

Non ci sono commenti al momento!

Puoi essere il primo a commentare questo post!

Lascia un commento

Fai clic qui per annullare la risposta.

Timeline

01/06/2020 07:38

Rassegna stampa del 1 Giugno 2020

29/05/2020 10:46

Rassegna stampa del 29 Maggio 2020

29/05/2020 10:14

Coronavirus ed integrazione salariale tra novità, dubbi e criticità [E.Massi]

28/05/2020 16:06

Assunzioni Settore Ferroviario 2020 – scopri tutte le nostre posizioni aperte

28/05/2020 15:59

Dimissione con “buonuscita” formalizzata con una lettera firmata dal lavoratore. È corretta come procedura?

28/05/2020 14:53

Ho una azienda, quali sono le novità su congedi e permessi 104?

Edicola di oggi

Rassegna stampa del 1 Giugno 2020
Rassegna stampa

Rassegna stampa del 1 Giugno 2020

Cerca

La nostra community

Follow @gevincente

Top Editoriale

100 euro: il premio ai lavoratori dipendenti al tempo del COVID-19 [E.Massi]

100 euro: il premio ai lavoratori dipendenti al tempo del COVID-19 [E.Massi]

7146
Conversione del D.L. n. 18/2020: le novità in materia di lavoro [E.Massi]

Conversione del D.L. n. 18/2020: le novità in materia di lavoro [E.Massi]

5979
Le indicazioni del Ministero del Lavoro sull’integrazione salariale Covid-19 [E.Massi]

Le indicazioni del Ministero del Lavoro sull'integrazione salariale Covid-19 [E.Massi]

4162

In tendenza

COVID-19: I lavoratori intermittenti possono usufruire della CIG in deroga?

COVID-19: I lavoratori intermittenti possono usufruire della CIG in deroga?

46777
Risposte ai quesiti posti dai partecipanti durante il Webinar: CoronaVirus e Cura Italia [E. Massi]

Risposte ai quesiti posti dai partecipanti durante il Webinar: CoronaVirus e Cura Italia [E. Massi]

9394
Decreto Rilancio: sospensione temporanea dell’operatività delle c.d. “causali” anche per la somministrazione (L. Peluso)

Decreto Rilancio: sospensione temporanea dell’operatività delle c.d. “causali” anche per la somministrazione (L. Peluso)

4522

Normativa & Giurisprudenza

CIG in deroga: tutti gli accordi quadro delle Regioni

CIG in deroga: tutti gli accordi quadro delle Regioni

947
INPS: termine di presentazione delle domande di CIGO e FIS

INPS: termine di presentazione delle domande di CIGO e FIS

669
COVID-19 sospensione obblighi contributivi e contributi previsti dal CCNL

COVID-19 sospensione obblighi contributivi e contributi previsti dal CCNL

636

Dal mondo Gevi

iscriviti alla newsletter



iscrizione     cancellazione

Cliccando su "invia richiesta" hai letto e accettato la nostra informativa sulla privacy.

© 2018 Generazione vincente S.p.A.
Agenzia per il lavoro
Aut.Min.Lav. Prot.1110 – SG 26/11/04
Centro Direzionale di Napoli Is.E7
80143 Napoli
Pec: generazionevincente@legalmail.it
P.IVA 07249570636 | CCIAA: Napoli n.596569

Agenzia per il lavoro

  • Chi siamo
  • Dove siamo / Contatti
  • Lavora con noi
  • Offerte di lavoro
  • Scarica presentazione aziendale (pdf)

Certificazioni


Community Gevi

Sponsorizzazioni

[ TERMS & PRIVACY ] [ INFORMATIVA ESTESA SULL’USO DEI COOKIE ] [ CODICE ETICO ] [ CARTA DEI SERVIZI ] [ MOGC ]
© 2020 Generazione vincente S.p.A. - Agenzia per il lavoro