Con la legge di Bilancio 2019 il congedo obbligatorio madre può essere preso anche tutto post nascita. Il dubbio è se una madre al momento del congedo sta svolgendo telelavoro, sono previste esclusioni?
No, non sono previste esclusioni per le lavoratrici in telelavoro. L’importante è avere il nullaosta da parte del medico competente e del medico specialista dell’Asl, che attestino che tale opzione non arreca pregiudizio alla salute della gestante e del nascituro.
Per maggiori informazioni leggi anche:
Bonus bebè anche per l’anno 2019 – requisiti
Congedo padre: proroga e ampliamento per il 2019
INPS: maternità – congedi straordinari per assistenza a familiari disabili
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