Nel caso un’azienda (in Emilia Romagna) avesse effettuato “licenziamenti per superamento periodo di comporto” può attivare tirocini?
L’articolo 26-bis della Legge Regionale Emilia Romagna n. 17/2005 prevede, perché si possano utilizzare tirocinanti, che l’azienda (soggetto ospitante) non abbia effettuato licenziamenti, salvi quelli per giusta causa e per giustificato motivo soggettivo, nei 12 mesi precedenti l’attivazione del tirocinio. In alternativa è possibile stilare un accordo sindacale con le organizzazioni territoriali più rappresentative.
In caso d’inosservanza l’azienda non può attivare tirocini per un periodo di 12 mesi ed è tenuto al rimborso di quanto eventualmente corrispostogli dalla Regione.
Sull' autore
Potrebbe interessarti anche
Sono un lavoratore licenziato per giusta causa dall’azienda. Mi hanno detto che essendo un licenziamento per mia colpa, non mi spetta l’indennità di disoccupazione. È vero?
No, anche i licenziamenti per motivi disciplinari (giustificato motivo soggettivo e giusta causa) rientrano tra le ipotesi di disoccupazione involontaria conseguente ad un atto unilaterale del datore di lavoro e
Cosa si intende per pausa durante l’orario di lavoro?
L’art. 8 del D.L.vo n. 66/2003 e la circolare del Ministero del Lavoro n. 8/2005 spiegano chiaramente che allorquando l’orario giornaliero supera le 6 ore, il lavoratore ha diritto ad
È già obbligatoria la comunicazione dei lavoratori accessori (voucher) alla sede territoriale dell’ Ispettorato nazionale del lavoro?
La comunicazione non è ancora operativa per 2 motivi: Il correttivo deve essere pubblicato in Gazzetta ufficiale; Deve essere emanato un Decreto del Ministero del Lavoro che identifichi la procedura
![Il “Bonus Sud 2019”: i contenuti del decreto direttoriale [E.Massi]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2019/04/bonus_sud-80x80_c.jpg)
![I possibili interventi del giudice sul contratto a tempo determinato [E.Massi]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2019/04/tribunale_contratto_det-80x80_c.jpg)
![L’impugnabilità dei verbali di conciliazione in sede sindacale secondo il Tribunale di Roma [E.Massi]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2019/05/Tribunale_di_Roma-80x80_c.jpg)
![Manutentore veicoli ferroviari [Corso gratuito]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2019/04/img-sito-JOL-80x80_c.png)
0 Commenti
Non ci sono commenti al momento!
Puoi essere il primo a commentare questo post!