Giurisprudenza e Circolari
INPS: maternità – congedi straordinari per assistenza a familiari disabili
L’INPS ha emanato il messaggio n. 4074 del 2 novembre 2018, con il quale fornisce indicazioni in merito ai congedi straordinari fruiti dalle lavoratrici gestanti per l’assistenza al coniuge convivente o a un figlioin condizione di disabilità
INPS: Reddito di Inclusione REI – i dati gennaio-settembre 2018
L’INPS informa che è stato pubblicato l’Osservatorio sul Reddito di Inclusione ( REI ) con i dati del periodo gennaio – settembre 2018, intervallo in cui sono stati erogati benefici economici a 379mila nuclei familiari raggiungendo più
Rifiuto di svolgere mansioni non corrispondenti alla qualifica [Cassazione]
Con sentenza n. 24118 del 3 ottobre 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che un lavoratore non può, a priori, rifiutare l’adempimento di una prestazione non corrispondente alle mansioni relative alal qualifica
Licenziamenti collettivi e illegittimi: 3 sentenze della Corte di Cassazione
Licenziamenti collettivi e criterio di scelta basato sulla prossimità alla pensione Con sentenza n. 24755 dell’8 ottobre 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che nelle procedure collettive di riduzione di
Consulta: illegittimo il criterio di determinazione dell’indennità di licenziamento
La Corte costituzionale ha dichiarato illegittimo l’articolo 3, comma 1, del Decreto legislativo n. 23/2015 sul contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti, nella parte – non modificata
Corte Europea di Giustizia: lavoratrici madri e turni notturni
La Corte Europea di Giustizia nella causa C-41/17, del 6 settembre 2018, ha affermato che le lavoratrici gestanti, puerpere o in periodo di allattamento che effettuano un lavoro a turni
Valenza della firma per ricevuta sulla busta paga [Cassazione]
Con ordinanza n. 21699/2018, la Corte di Cassazione ha affermato che la firma per ricevuta del lavoratore sulla busta paga, non dimostra l’effettivo pagamento della somma indicata sul documento. I giudici
Contratto a termine: causali e mansioni [Cassazione]
Con sentenza n. 22188 del 12 settembre 2018, la Corte di Cassazione, con riferimento alle condizioni previste dal D.L.vo n. 368/2001, è intervenuta sul tema delle causali e delle mansioni svolte: tale sentenza
Licenziamento del dirigente – presupposti [Cassazione]
Con sentenza n. 20876 del 21 agosto 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che “il licenziamento individuale del dirigente può fondarsi non solo sul venire meno del particolare rapporto di fiducia che
GDPR pubblicato in Gazzetta Ufficiale, l’Italia si adegua alla rivoluzione della Privacy
Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 205 del 4 settembre 2018, il Decreto Legislativo 10 agosto 2018, n. 101. Con il decreto cambia radicalmente il “modus” delle
Contestazione disciplinare e coincidenza con il motivo del licenziamento [Cassazione]
Con sentenza n. 21265 del 28 agosto 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che il fatto contestato ex art. 7 della legge n. 300/1970 deve essere lo stesso che, poi, da luogo
Legge di conversione del DL Dignità pubblicata in Gazzetta Ufficiale
Il Parlamento ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 186 dell’11 agosto 2018, la legge n. 96 del 9 agosto 2018, di conversione – con modificazioni – del decreto legge n. 87
Superamento del periodo di comporto e licenziamento [Cassazione]
Con ordinanza n. 19927 del 27 luglio 2018, la Corte di Cassazione ha affermato che nel computo del comporto vanno calcolate soltanto le assenze per malattia. È, quindi, illegittimo il licenziamento avvenuto sommando, ai
Licenziamento disciplinare e fatto posto alla base dello stesso [Cassazione]
Con sentenza n. 19343 del 20 luglio 2018, la Corte di Cassazione ha affermato, che a fronte di un licenziamento disciplinare il cui fatto sia stato accertato in giudizio senza che lo stesso sia
Licenziamento al termine del periodo di prova [Cassazione]
Con ordinanza n. 18268 dell’11 luglio 2018, la Corte di Cassazione ha affermato la legittimità di un licenziamento adottato al termine del periodo di prova, nonostante che il lavoratore interessato avesse prestato
INPS: l’ Osservatorio sul precariato con i dati di gennaio-maggio 2018
L’Inps ha pubblicato – in data 19 luglio 2018 – i dati di gennaio-maggio 2018 dell’Osservatorio sul precariato. Le assunzioni nel settore privato, nel periodo gennaio-maggio 2018, sono aumentate del 9,8% rispetto allo stesso
Attività lavorativa svolta in malattia e illegittimità del licenziamento [Cassazione]
Con sentenza n. 17424 del 4 luglio 2018, la Cassazione ha affermato la illegittimità del licenziamento adottato da un datore di lavoro il quale aveva provato che durante lo stato
ISTAT: occupati e disoccupati – maggio 2018
Pubblichiamo la nota mensile dell’Istat, del 2 luglio 2018, sull’andamento dell’occupazione in Italia a maggio 2018. A maggio 2018 la stima degli occupati registra un sensibile aumento (+0,5% rispetto ad aprile, pari a
Ministero del Lavoro: sicurezza del lavoro in ambito ferroviario
La Commissione per gli interpelli in materia di salute e sicurezza del Ministero del Lavoro, con interpello n. 5 del 25 giugno 2018, ha fornito, alla Associazione FerCargo, un parere in merito “al
INPS: l’ Osservatorio sul precariato con i dati di gennaio-aprile 2018
L’Inps ha pubblicato – in data 21 giugno 2018 – i dati di gennaio-aprile 2018 dell’Osservatorio sul precariato. Le assunzioni, riferite ai soli datori di lavoro privati, nel periodo gennaio-aprile 2018 sono state
Ministero del Lavoro: nota trimestrale congiunta sulle tendenze dell’occupazione
È stata pubblicata, in data 19 giugno 2018, la Nota trimestrale congiunta sulle tendenze dell’occupazione relativa al I trimestre 2018, redatta da Anpal, Istat, Ministero del Lavoro, Inps e Inail. Anche in questa
Ministero del Lavoro: revisione triennale dei coefficienti di trasformazione del montante contributivo
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministero dell’Economia e delle Finanze, ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 134 del 12 giugno 2018, il Decreto
Licenziamento lavoratrice madre in caso di chiusura dell’azienda [Cassazione]
Con sentenza n. 14515 del 6 giugno 2018, la Corte di Cassazione ha ribadito che la lavoratrice madre può essere licenziata, anche prima del compimento dell’anno di vita del bambino, in caso “di cessazione
Condotta antisindacale e principi fondamentali [Cassazione]
Con sentenza n. 12551/2018, la Corte di Cassazione ha fissato alcuni principi da tenere presente allorquando ci si trova di fronte ad un ricorso ex art. 28 della legge n. 300/1970 per
INPS: esoneri per calamità alle aziende agricole – chiarimenti
L’INPS ha emanato il messaggio n. 2082 del 22 maggio 2018, con il quale fornisce alcuni chiarimenti in merito agli esoneri per calamità alle aziende agricole ai sensi del decreto legislativo 29 marzo 2004,
![Le proroghe ed i rinnovi del contratto a termine nel periodo transitorio [E.Massi]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2018/10/periodo_transitorio-80x80_c.jpg)
![[Ebook] E.Massi: il Decreto Dignità dopo i primi chiarimenti del Ministero del Lavoro](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2018/11/Senza-titolo-1-80x80_c.jpg)
![I controlli bancari degli ispettori del lavoro relativi alla tracciabilità delle retribuzioni e dei compensi [E.Massi]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2018/09/tracciabilita_2-80x80_c.jpg)
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![Rivedi il Webinar: La flessibilità del lavoro dopo la Legge 96/2018 – scenari operativi [Podcast]](https://www.generazionevincente.it/wp-content/uploads/2018/10/webinar-2-play_video-80x80_c.jpg)
